35岁职场老人难抵后浪冲击童话综艺跃上高阶职场直面 中位人进阶难题
《跃上高阶职场》：童话综艺探索“中位人”进阶难题？
35岁职场老人难抵“后浪”冲击，童话综艺《跃上高阶职场》直面 “中位人”进阶难题？这不仅仅是对抗年轻人的挑战，更是对自己成长与发展的深刻反思。
在腾讯视频出品的《跃上高阶职场》第二期，我们见证了吴凡、朱俊安、周莹等三名“将”的磨合与竞争。他们都是职业技能达标者，但如何在团队协作中找到自己的位置，是每个人的共同挑战。当任务来临时，朱俊安以他的丰富汽车项目经验为小组带来创意输出，而周莹则以自信心态旁观，这种看似淡定的举止背后，却藏着复杂的心理斗争。
八月凭实力拒绝加班内卷，她不仅展现了专业能力，也用行动证明了“我行我素”并不一定有问题。然而，每个人都有自己的困境，比如包子，在导师梁伟丰的推荐下选择通过节目来进阶自我，但却因接收到两次来自“前浪”的冲击而对自我产生了怀疑。
正如杨天真所言：“这个年龄阶段的人真的很需要被关注和给予支持。”他们也更需要做到先爱自己。在这个过程中，《跃上高阶职场》不仅是一部关于求职和晋升的真人秀，更是一段关于成长和自我的探索旅程。
首次提案的拆解课题告一段落，安安、刘权、李思凡、妙妙成为导师心中的“Star员工”，但接下来又会有怎样的挑战等待着他们？《跃上高阶职场》每周四、周五晚20点更新上下集，会员抢先看1天，腾讯视频全网独播，一起见证候选人的破茧成蝶！
