无限超越班口碑反转 赵樱子惊艳 刘耀文进步 郭晓婷哭像笑
2022年是香港回归25周年,湖南卫视联合TVB打造了港乐竞演音综《声生不息宝岛季》,该节目一经开播就备受好评,“音综还得是芒果”深入人心。 提到香港娱乐圈,除了港乐之外,港剧同样是一代观众心中不可磨灭的印记,所以浙江卫视也联合TVB打造了致敬经典港剧的演技真人秀《无限超越班》。 《无限超越班》汇集了成龙、尔冬升、惠英红、吴镇宇、佘诗曼、汤镇业、赵雅芝等一众港圈前辈,阵容堪称梦幻。 但可惜的是,《无限超越班》最先出圈的并不是港剧情怀,也不是演技,而是真人秀部分,比如范世錡迟到、赵樱子自我介绍是“迪幂孟扎”结合体、沈月自我介绍时紧张大哭等。 但是随着翻拍经典的进行,《无限超越班》渐入佳境,尤其是第四期节目上线后,口碑实现了大反转。 《新故事》《射雕英雄传》和《上海滩》三个翻拍剧目都诞生了红卡演员,赵樱子惊艳,刘耀文进步,郭晓婷哭像笑。 郑业成演技扎实,刘耀文有进步 第四期翻拍的第一个作品是成龙主演的《新故事》,该电影是成龙警匪系列中的经典,成龙、吴彦祖、谢霆锋、安志杰等人的角色都非常鲜明。 早在《无限超越班》第一期中,有武术功底的郑业成就被成龙大哥选中,在《新故事》中饰演陈国荣,之后又邀请了刘耀文助演阿祖。 这段翻拍选择了《新故事》中最揪心的一段,尽管郑业成的表演不如原版中的成龙更有共情力,但依然能看出他的演技是扎实的。 当然了,由于一个片段的局限性,以及原作过于深入人心的原因,郑业成面对队友死亡的情绪不够浓烈,但最终能得到一张红卡肯定无可厚非。 至于刘耀文,他在和吴镇宇以及郭俊辰翻拍《冲上云霄》时,表现不尽如人意,第一次演戏的他进入不了角色,台词、眼神和肢体都不够生动,而且还有令人出戏的抿嘴撇嘴小动作。 但是经过经验丰富的成龙指导后,刘耀文在《新故事》中进步明显,助演身份可能也让他更加放松,除了台词有待加强之外,其他部分颇有吴彦祖当年的风范。 值得一提的是,刘耀文虽然是助演,但是他得到的导师评价比郑业成似乎多一些,尽管他明显是节目组押宝的流量担当,但如果过度的话,反而对这位年轻人不是好事。 《无限超越班》四期节目下来,节目组明显非常倚重刘耀文自带的流量,但该节目毕竟是一个演员竞演综艺,节目组还是应该把镜头多放在演员的演技上面。 赵樱子惊艳,李一桐灵动 第四期的第二个翻拍作品是《射雕英雄传》,这是原定7个翻拍作品之外的新增剧目,可以说是赵樱子努力争取来的结果,也可以说是节目组给观众的“意外之喜”。 但总之,这个戏中戏版本的《射雕英雄传》翻拍片段,并没有让观众失望,甚至可以说是8个作品中最好的一个,而且赵樱子并没有辜负尔冬升给的机会,她的表现堪称惊艳。 在这个戏中戏中,赵樱子饰演女扮男装的黄蓉,插班生李治廷和李一桐分别饰演郭靖以及回归女装的黄蓉,三人表现都可圈可点。 李治廷把郭靖的憨厚劲儿演了出来,李一桐则把黄蓉的灵动演了出来,不愧是演过完整版《射雕英雄传》的人。 至于赵樱子,她在演女扮男装的黄蓉时,其实中规中矩,甚至不如之后出场的李一桐,但是进入戏中戏之后,赵樱子演技惊艳,眼中含泪的情绪压制非常到位,能让观众不快进地看下去。 值得一提的是,这段戏中戏片段的末尾,赵樱子的那段表演值得被观众肯定,完全扛住了镜头的怼脸特写,值得台下一众前辈的鼓掌和红卡肯定。 表演完毕后,前辈们的评价基本都是围绕赵樱子展开,惠英红正面肯定了赵樱子是一块好材料,而且大家提到了首期节目中赵樱子被吐槽的自我介绍,希望她之后能专注于做一个演员。 赵樱子落选7个剧目后,曾哭着说自己不会说话,但戏其实很好,如今从这版《射雕英雄传》的翻拍片段来看,她的演技确实值得大家重新审视,也希望她之后能更专注演员身份,而不是一些乱七八糟的其他事。 郭晓婷哭像笑,周柯宇不拉胯 《无限超越班》第一阶段的最后一个翻拍作品是《上海滩》,郭晓婷饰演冯程程,周柯宇饰演许文强,赵雅芝惊喜客串了中年赵雅芝。 从《无限超越班》自我介绍开始,郭晓婷就是艺员中最瞩目的一个,而她在翻拍的《上海滩》中并没有让人失望,台词和情感都很充沛。 可惜的是,郭晓婷收尾的那段哭戏,被佘诗曼指出哭像笑,这是她这段表演的唯一一个小缺憾,但面对前辈指出的问题,郭晓婷的回应非常圈粉。 郭晓婷当时没有一丝一毫的疑惑和犹豫,很大方地承认了自己的这个缺点,并请教前辈怎么办,说明她很清楚自己哭戏方面的短板,单单是对自我的认知也值得一张红卡肯定。 至于周柯宇,偶像团体出身的他,在演戏方面完全是一张白纸,和他对戏的郭晓婷甚至可以说是他的前辈了。 面对表演很自如的郭晓婷,周柯宇明显比较生硬,表演和肢体都没有放开,模仿周润发的痕迹也比较明显。 当然了,周柯宇的台词其实不错,尤其是把他和同样是新人的刘耀文放在一起相比,就能很明显感觉到前者的台词水平。 《无限超越班》第一阶段的翻拍经典已经结束,节目正在步入正轨,质量和口碑都有所反转,希望之后的内容还能给观众更多惊喜。 (责任编辑:admin)